- YouTube
- Vodafone otthoni szolgáltatások (TV, internet, telefon)
- Visszavonta az Intel és a Qualcomm Huawei-hez kiadott exportlicencét az USA
- Windows 11
- Telekom otthoni szolgáltatások (TV, internet, telefon)
- Már nem hisz a nagy európai EV-forradalomban a Ford
- Aliexpress tapasztalatok
- Synology NAS
- Bocsánatot kért az Apple, mert nagyon mellélőtt a legutóbbi reklámjával
- SkyShowtime
Új hozzászólás Aktív témák
-
Picco
addikt
pfffbazz, remelem ilyen nem jut technologia nem jut el errefele....
**Escape from Tarkov EOD account elado!** It's gotta feel so good to moo as a cow. Probably feels really good to moo
-
5h4rK
tag
El is tudom képzelni az epítőiparban, hogy működne: a telefont bedobnák a betonkeverőbe, hadd küldje az infót
-
A találékony magyar ember mi mindent ki nem tudna erre találni
-
WonderCSabo
félisten
Sztem pedig ez marhára személyiségi jogaimat sérti, hogy bármikor tudják, hogy milyen mozgást végez. Egyébként itthon egy pár emberkétől hallottam, hogy a mobiljukban van helyzetérzékelő, ami szépen reportol a cégüknek.
-
nagyúr
-
Integra
titán
válasz WonderCSabo #6 üzenetére
ijesztő
...egy fecske nem csinál nyarat, viszont egy hülye százat csinál...
-
pampika
őstag
és ha a takkernéni bedobja a tilitoli kocsi tetejére a mobilját, akkor aztán tudni fogják, hogy épp mikor sikálja a követ
szerintem is erősen nagy testvér feeling ez az egész, az meg elég álszentség, hogy a dolgozók iránt érzett aggódásból használna bárki ilyet. ha valaki fizikai munkát végez és a telefon szerint nem mozog eleget az elvártnak megfelelően, akkor nem hiszem, hogy első kérdésük az lenne, hogy kér-e egy derékmasszázst...inkább, hogy köszönjük a részvételt, üldögélni másik cégnél is lehet munkaidőbenmeg ez mondjuk feltételez minden dolgozónak céges mobilt, amibe így belenyúltak. vagy kötelezik a munkavállalót, hogy megfelelő telefonja legyen és még telepítse is fel a progit? szép új világ
-
dark100
aktív tag
Japanban a dolgoznak nincsenek jogai. Talan nem is voltak, igy sohasem hianyoztak. Amugy meg eddig is megfigyeltek oket 10000 kameraval, igy ennek semmi ujdonsaga nincs.
A japanok vilaga a kommunizmus sajatossagaival rendelkezik. Rengeteget dolgoznak, de nincs erdemenye. Pl van aki egesz nap jelenteseket ir (18 oraban) amiket soha senki nem olvas el. Egy nyugati ember az ilyen munkatol kiborulna, a keleti ember meg csinalja. Van aki 6 napot dolgozik hetente, es van aki 7-et. Erteni nem lehet, es nincs is mit rajta. Igy mukodik. Aki nem birja, nyugatra koltozik. De ilyen keves van. Erdekes olvasni az eves "halalra dolgozta magat" jelenteseket. Nalunk ilyen nincs. Naluk siman elofordul.
Ez a megfigyelesekre is vonatkozik. Valaki 8 oraban csinal valami, valaki mas abbol 2-3 oran at figyeli. De mivel a tevekenyseg megvan, igy negativ dolgot nem lehet jelenteni. Viszont 25%-al tobb emberi idot lehet 1 tevekenysegre forditani. Nekunk az ilyen is fura lenne. Nekik ez a normalis.
Ingyenes software == A mezeskalacs haziko a Jancsi es Juliskaban. Es != szabad software
-
dudasj
tag
A fuvarozó cégeknél itt is eléggé elterjedt, mindegyik szolgáltató kínál csomagot rá.
Emberekre csak a beleegyezésükkel lehet ilyet, elvben.
Azt nem tudhatjuk, hány cég alkalmazza már a vállalati mobilokon, mert a szolgáltató felé nincs beszámolási kötlezettsége a cégnek, ha valaki kér 50 mobilra ilyen szolit, akkor kap.
Ha meg a munkavállaló nem tudja hogy figyelik, nem fog panaszkodni...
Amúgy meg tud naplózni is egy ilyen szoli, pl. térképen kirajzolja ötpercenként hogy merre járt a mobil aznap...
Szóvel lehet, hogy Japán előtt járunk csak épp itt "sunyiba" -
Integra
titán
azért japán is durván majmolja az usát és európát sok minden megváltozott ott is.
egyre több a nyugati vezető nagy cégeknél és a nem japán cégekben már eleve a nyugati kultúra dívik. ettől függetlenül a tradícionális japán gépezetű vállalatok így mennek (pl japán posta, az tényleg döbbenet)mondjuk az elég meredek, hogy nincsen eredménye. végülis a világ egyik legmodernebb gazdasága az övéké, a technológiákat beleértve, ott verik hülyére a világot ahol akarják. ők is megszenvedik a recessziót, és nagy gondban van a szociális rendszerük, de teljesen más mégis az ő gondjuk, mint a mienk.
...egy fecske nem csinál nyarat, viszont egy hülye százat csinál...
-
dudasj
tag
Nem tiltják, csak a megfigyelt beleegyezéséhez kötik.
És hát ez pont olyan törvény amit
1; senki sem ellenőriz
2; senki nem "ágál" ellene, mert valószínűleg sejtelme nincs róla akit figyelnek
3; ha szólnak is neki, beleegyezik, mert kell az állás - és rajta és a vezetőségen kívül senki nem fogja tudni (nincs újságcikk) mert beleteszik a munkáltatói titoktartási szerződésbe.
4; A Vodafone mondjuk lebukott ezzel, mert a megfigyeltek bejáratosak voltak a megfigyelő szobába, de azért ez nincs így a többi cégnél...
Tényleg jó lenne amúgy ha tiltanák, ez az én véleményem is.
http://index.hu/gazdasag/magyar/vofo080304/ -
pampika
őstag
ezért az kicsit más!
amit te említesz, az már régóta működő rendszer, a szolgáltató részéről adott a lehetőség flottakövetésre. vagyis azt logolják, hogy merre jár a telefon (cellainfók alapján). ez nem 100%-os nyomkövetés, de azért egy sofőr esetén elegendő, hiszen pár méter pontatlanság belefér, ha tudjuk, hogy az autópálya amúgy ott van. ha meg az ország másik végén kóricál munkaidőben a kijelölt út helyett, akkor teljesen jogos a leszúrás. viszont erről a sofőrnek tudomása van és a munkaszerződésében is benne van, hogy a céges(!) mobilját nyomon követik és ált. a kocsit is külön, mivel ha netán ellopnák, van esély megtalálni az alapján.ezzel szemben itt magát az embert "személyesen" naplóznák, minden mozdulatát. hogy mikor megy wc-re, mikor gondolja úgy, hogy lenyom az irodai félhomályban 10 fekvőtámaszt, hogy felfrissüljön, etc.
vagyis ez olyan többlet infóhoz juttatná a munkáltatót, amire semmi jogosultsága nincs és nem nagyon várható, hogy az így szerzett tudás a munkavállaló számára hozna bármi pozitívumot is. -
lapa
veterán
minden csak nézőpont kérdése. ha azt mondanám, hogy egy raktári dolgozónál tök alap dolog az RF terminál aktivitását felhasználva teljesítményt mérni (egyszerűsítve a vonalkódok scannelése közötti idő alapján), akkor azon valszeg nem akadnának le ennyien. persze a teljesítmény alapú bérezés bevezetésére komoly szabályok vannak, de önmagában ugyanez a játék.
-
dudasj
tag
"nem nagyon várható, hogy az így szerzett tudás a munkavállaló számára hozna bármi pozitívumot is."
Ez egyrészt munkakörfüggő, egy anyagbeszerző vagy bármely más "mozgó" munkavállaló esetén (mezőgazdaságban, üzletkötőknél...) pl. le lehet mérni azt csinálta-e amit kell.
Másrészt. Nem sok főnököt ismizhetsz.. Vagy csak szerencsés vagy, mert azok tök normik. Legtöbb helyen sokat adnának azért a vezetők hogy pl. tudják valamelyik bizalmi munkakörben lévő emberük nem-e járt mostanában egy konkurrens cégnél esetleg...
A szoli pedig elméletben tényleg más, viszont kártyára kell rendelni,- hogy az egy telefonban vagy autóban van az tök mindegy a szolgáltatónak, neki mindegy csak vegyék a szolgáltatást. (Sajnos) De nem is írtam hogy irodai nyomkövetésre is alkalmas lenne, mint a Japán megoldás
Én azért +-10 méterre se szeretnék ilyet a telómra -
pampika
őstag
azt én elhiszem, hogy a főnök szeretné tudni, hogy ki merre kóricál, de az meg a másik, hogy ehhez nem feltétlenül van joga. ismerősnek van követett mobilja, amit alá is írt szépen, hogy tudomása van róla, hogy a munkájához ez ilyen formában kell. ok. reggel 8-ra bemegy, telefon bekapcs, fél 5-kor eljön, kikapcs. mert munkaidőn kívül oda megy, ahova akar és ehhez semmi köze sincs a főnöknek, amiben teljesen megértem.
végsősoron ebben az egészben egy magyar környezetben sztem az lenne (az ismert hozzáállás mellett), hogy a főnök mégjobban cseszegetné a beosztottat, a beosztott meg nagyon gyorsan kitalálná, hogy lehet átverni a gépet és senki sem lenne előrébb, csak még nagyobb lenne egymással szemben a bizalmatlanság
Új hozzászólás Aktív témák
- Poco F5 - pokolian jó ajánlat
- YouTube
- AMD Ryzen 9 / 7 / 5 7***(X) "Zen 4" (AM5)
- VR topik (Oculus Rift, stb.)
- Elfelejtettem a film címét
- EAFC 24
- Megérkezett a Corsair új M.2-es SSD-je, és mindennek mondható, csak lassúnak nem
- nVidia tulajok OFF topikja
- Kupon kunyeráló
- Skoda, VW, Audi, Seat topik
- További aktív témák...
- MECHANIC PCB repair PAD - 2. generációs kialakítás
- DC csatlakozós ventilátor kábel - 1 utas vagy 3 utas változat
- ÚJ, bontatlan iPad PRO 13 (2024) M4 CHIP! 256GB WIFI asztrofekete, 1 év Apple garancia!
- Samsung Galaxy S22 Ultra 5G 256GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciával
- HP Victus 16-r1019nt - ÚJ 16" FullHD IPS GAMER notebook - i7-14700HX, 32GB, RTX 4070
Állásajánlatok
Cég: Ozeki Kft.
Város: Debrecen
Cég: Promenade Publishing House Kft.
Város: Budapest